Nilai Ambang Batas Passing Grade Seleksi CPNS

caradaftarcpns.com – Inilah pengumuman Nilai Ambang Batas Passing Grade Seleksi CPNS. Minimal dan maksimal nilai ambang batas seleksi tes ujian CPNS tahun 2017. Catat dan simpan nilai passing grade kali ini.

Tentunya bagi Anda yang masih dalam perjuangan untuk menjadi CPNS/PNS mestinya ingin sekali mengetahui nilai passing grade. Karena memang ada kemungkinan perbedaan di setiap instansi dan tahapan seleksi.

Pemerintah memang sudah menyelaraskan bahwa dalam patokan atau passing grade yang digunakan supaya sama. Akan tetapi kemungkinan juga ada yang berbeda untuk masing-masing daerah atau instansi.

Untuk lebih jelasnya tentang passing grade seleksi cpns Tahun Anggaran 2017, silahkan Anda baca keterangan selengkapnya di bawah ini.

Ujian Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) dan Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) biasanya akan memiliki passing grade yang berbeda. Karena tiap tes atau bahan yang diujikan memiliki bobot nilai berbeda juga.

Akan tetapi, demi untuk menyamakan dan pemerataan peraturan di Indonesia, kemungkinan besar akan sama semua.

Dan inilah pengumuman selengkapnya terkait dengan Nilai Ambang Batas Passing Grade Seleksi CPNS tersebut.

BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA No.1234, 2017 KEMENPAN-RB. Seleksi CPNS Tahun Anggaran 2017. Seleksi Administrasi,  Tes Kompetensi Dasar, Seleksi Kompetensi Bidang, Wawancara.

Nilai Ambang Batas Passing Grade Seleksi CPNS

Bahwa Nilai Ambang Batas atau passing grade CPNS tahun 2017 ini sudah diumumkan, yaitu untuk lebih lengkapnya silahkan di baca di bawah ini.

Tahun 2017 PERATURAN MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI REPUBLIK INDONESIA

NOMOR 22 TAHUN 2017 TENTANG

Silahkan Selngkapnya dalam bentuk file pdf Nilai Ambang Batas Passing Grade Seleksi CPNS dan dapat Anda unduh di SINI.

NILAI AMBANG BATAS TES KOMPETENSI DASAR SELEKSI CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL TAHUN 2017.

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA, MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI REPUBLIK INDONESIA,

Menimbang :

  1. Bahwa untuk mewujudkan Pegawai Negeri Sipil yangbersih, kompeten dan melayani, setiap Pegawai Negeri Sipil wajib memiliki kompetensi dasar dan kompetensi bidang sesuai dengan tuntutan jabatan dan peranannya sebagai penyelenggara pemerintahan dan pelayan kepada masyarakat;
  2. Untuk menjamin terpenuhinya kompetensi dasar oleh setiap Calon Pegawai Negeri Sipil diperlukan alat ukur berupa nilai ambang batas tertentu dalam seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil;
  3. Dan berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam angka 1 dan angka 2, perlu menetapkan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi tentang Nilai Ambang Batas Tes Kompetensi Dasar Seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil Tahun 2017;

Mengingat :

  1. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494);
  2. Undang-Undang Nomor 14 Tahun 2015 tentang Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara Tahun Anggaran 2016 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 278, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5767);
  3. Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 63, Tambahan Lembaran Negara Nomor 6037);
  4. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 20 Tahun 2017 tentang Kriteria Penetapan Kebutuhan Pegawai Negeri Sipil dan Pelaksanaan Seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil Tahun 2017 (Berita Negara Tahun 2017 Nomor 905);

MEMUTUSKAN :

Menetapkan :

PERATURAN MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI TENTANG NILAI AMBANG BATAS TES KOMPETENSI DASAR SELEKSI CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL TAHUN 2017.

Pasal 1

Nilai Ambang Batas Seleksi Kompetensi Dasar adalah nilai minimal yang harus dipenuhi oleh setiap peserta ujian seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil.

Pasal 2

Seleksi kompetensi dasar calon pegawai negeri sipil tahun 2017 meliputi :

a. tes karateristik pribadi;
b. tes intelegensia umum; dan
c. tes wawasan kebangsaan.

Pasal 3

Nilai Ambang Batas Seleksi Kompetensi Dasar seleksi calon pegawai negeri sipil tahun 2017 sebagaimana dimaksud dalam Pasal 2 yaitu :

a. 143 (seratus empat puluh tiga) untuk Tes Karakteristik Pribadi;
b. 80 (delapan puluh) untuk Tes Intelegensia Umum; dan
c. 75 (tujuh puluh lima) untuk Tes Wawasan Kebangsaan.

Pasal 4

(1) Ketentuan sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 tidak berlaku bagi peserta yang mendaftar pada jenis formasi :

a. cumlaude/dengan pujian;
b. penyandang disabilitas;
c. putra-putri Papua/Papua Barat tidak termasuk untuk jabatan calon hakim;

(2) Hasil seleksi kompetensi dasar sebagaimana dimaksud pada ayat (1) didasarkan pada pemeringkatan/rangking.

Pasal 5

Untuk formasi jabatan Dokter Spesialis, Penerbang, Instruktur Penerbang, Rescuer, Anak Buah Kapal, Pengamat Gunung Api, dan Penjaga Mercu Suar, termasuk formasi untuk Provinsi Papua, Provinsi Papua Barat, dan Kabupaten/Kota di wilayah Papua dan Papua Barat, hasil Seleksi Kompetensi Dasar didasarkan pada pemeringkatan/rangking.

Pasal 6

Peraturan Menteri ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan.

Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan pengundangan Peraturan Menteri ini dengan penempatannya dalam Berita Negara Republik Indonesia.

Ditetapkan di Jakarta
pada tanggal 7 September 2017
MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR
NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI
REPUBLIK INDONESIA,

ttd

ASMAN ABNUR

Diundangkan di Jakarta
pada tanggal 8 September 2017

DIREKTUR JENDERAL
PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN
KEMENTERIAN HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA
REPUBLIK INDONESIA,

ttd

WIDODO EKATJAHJANA

tetap berusaha dengan sungguh-sungguh jika Anda ingin lulus seyiap tahapan seleksi cpns tahun ini. Dapatkan tips sukses lulus seleksi ujian wawancara cpns di SINI.

Demikianlah informasi tentang Nilai Ambang Batas Passing Grade Seleksi CPNS yang digunakan saat ini. Pendaftaran dan seleksi penerimaan CPNS tahun anggaran 2017.

Semoga informasi terkait nilai passing grade di atas dapat berguna bagi Anda yang mengikuti dan menjadi peserta ujian seleksi CPNS kali ini. Semoga Anda yang membaca dan membagikan srtikel ini lulus seleksi dan menjadi CPNS / PNS.

Silahkan baca dan mampir juga untuk info cpns menarik lainnya di bawah ini.

  1. Sistem Seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil CPNS Nasional
  2. Contoh Surat Pernyataan Ikut Tes Kesamaptaan CPNS
  3. Cara Mencetak Kartu Peserta Ujian CPNS
  4. Pengumuman Hasil SKD CPNS

Leave a Reply

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.